Desigualdades en enfermería global comprometen metas de salud pública, alerta la OMS

Informe de la OMS revela que inequidades en la distribución de enfermeras amenazan la cobertura sanitaria universal.

Lima, 2 de junio de 2025. La Organización Mundial de la Salud (OMS) ha publicado el informe "Situación de la enfermería en el mundo 2025", en el cual se destaca un crecimiento en la fuerza laboral de enfermería a nivel global, pasando de 27,9 millones en 2018 a 29,8 millones en 2023. Sin embargo, el informe subraya que las desigualdades persistentes en la distribución del personal de enfermería están poniendo en riesgo los avances hacia la cobertura sanitaria universal y otros objetivos de salud pública.

A pesar de una reducción en la escasez global de personal de enfermería, de 6,2 millones en 2020 a 5,8 millones en 2023, el informe señala que estas cifras ocultan disparidades significativas entre regiones. Cerca del 78% del personal de enfermería se concentra en países que representan solo el 49% de la población mundial, dejando a muchas comunidades sin acceso adecuado a servicios de salud esenciales.

La OMS advierte que estas inequidades podrían obstaculizar los esfuerzos para alcanzar la cobertura sanitaria universal y mejorar la seguridad sanitaria global. La falta de personal de enfermería en regiones con alta demanda de servicios de salud compromete la capacidad de respuesta ante emergencias sanitarias y la prestación de cuidados continuos.

El informe también destaca la necesidad de políticas que aborden las brechas en la distribución del personal de enfermería, incluyendo inversiones en formación, retención y condiciones laborales adecuadas. La OMS insta a los países a implementar estrategias que promuevan una distribución más equitativa del personal de salud para garantizar el acceso universal a servicios de calidad.

Este llamado de atención resalta la importancia de abordar las desigualdades en el sector de la enfermería como un paso crucial hacia la mejora de los sistemas de salud y la consecución de los Objetivos de Desarrollo Sostenible relacionados con la salud.

Prioridades normativas para el periodo 2026-2030

El informe presenta una serie de prioridades normativas de carácter prospectivo e invita a los países a adoptar las siguientes medidas:

  • Ampliar y distribuir equitativamente los puestos de trabajo relacionados con la enfermería, especialmente en regiones desatendidas.

  • Reforzar los sistemas educativos nacionales y armonizar las calificaciones con funciones definidas.

  • Mejorar las condiciones de trabajo, la igualdad salarial y el apoyo al bienestar mental.

  • Seguir fomentando la reglamentación del ejercicio de la enfermería y las funciones especializadas dentro de la profesión.

  • Promover la equidad de género y proteger a las enfermeras que trabajan en entornos frágiles y afectados por conflictos.

  • Aprovechar las tecnologías digitales y preparar al personal de enfermería para prestar una atención de salud adaptada al clima.

  • Promover el liderazgo en el ámbito de la enfermería y garantizar que las oportunidades de desarrollo del liderazgo sean equitativas.

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